loading...
close
close
Закрыть
18+

Минтруд заявил о сохранении прежней зарплаты при переходе на удаленку

4:15
11 Августа 2020 933

Минтруд заявил о сохранении прежней зарплаты при переходе на удаленку

Работодатели могут перевести сотрудников на удаленную работу для предотвращения распространения коронавирусной инфекции даже, если договор этого не предусматривает. Об этом сообщили в пресс-службе Минтруда России.

"Гибкие режимы работы" могут быть организованы, если сотрудники обладают необходимыми техническими возможностями, передает РИА Новости. По данным Минтруда, работодатель должен выпустить соответствующий приказ со всеми прописанными правилами и условиями: временем начала и окончания трудового дня, его продолжительностью и другие, если они требуются.

Договор можно заключить в электронном виде в целях предупреждения распространения COVID-19, но с условием, что позже он будет подписан в установленном порядке. Заработная плата выплачивается в том же объеме, что и до введения удаленного режима работы.

Недавно стало известно, что верховный суд уточнил правила ухода в отпуск. В каждой организации должен быть составлен календарный план, согласно которому каждому сотруднику предоставляют отпуск, контролировать график обязана кадровая служба, передает URA.RU.

Интересно? Жми, чтобы подписаться на сайт в Яндексе

Автор: Владислава Грин

Оставить Комментарии

Новости smi2.ru
Экс-жена рыжего из "Иванушек" поразила фанатов фото в мокрых трусиках
Жизнь
Экс-жена рыжего из "Иванушек" поразила фанатов фото в мокрых трусиках
Вирусологи спрогнозировали два сценария развития пандемии коронавируса в РФ
Общество
Вирусологи спрогнозировали два сценария развития пандемии коронавируса в РФ
Мы сделали для Вас персональную ленту новостей
Смотреть